•  

Code de conduite

Code de conduite de Stöcklin Logistik AG

En sa qualité d’entreprise internationale, Stöcklin Logistik AG et ses filiales sont confrontées dans de nombreux domaines à des problématiques et défis légaux, éthiques et sociaux. Dans cet environnement de tension, il est dans notre intérêt à tous d’atteindre et de garantir le succès durable de notre entreprise dans le respect de nos principes fondamentaux.

Notre code de conduite définit les principes généraux de comportement pour les membres du conseil d’administration, la direction et tous les collaborateurs salariés de l’entreprise. Il fait partie intégrante de nos conditions d’embauche et doit être respecté. Il constitue le cadre à la base de tout comportement loyal et éthique. Nous ne tolérerons aucun agissement allant à l’encontre de ce code de conduite, même s’il devait profiter aux bonnes affaires de l’entreprise. Il en est de la responsabilité de chacun de nous de se conformer et d’orienter nos agissements en fonction de la loi, du code de conduite et des autres directives contraignantes de notre entreprise.

Notre entreprise accorde une très grande importance à la notion de collaboration basée sur la poursuite des objectifs et la confiance mutuelle, qui est propice aux échanges francs de points de vue à tous les niveaux de l’entreprise. En cas de doute concernant la conduite commerciale correcte à adopter en application de notre code de conduite, il est de notre devoir de solliciter les conseils de nos collègues ou de nos supérieurs. Toute infraction éventuelle au code de conduite doit être abordée de manière ouverte avec la hiérarchie, sans aucune crainte de répercussions personnelles. Nous vous invitons à lire le code de conduite et vous invitons vivement à en respecter en permanence les principes dans toutes vos actions au sein de l’entreprise.

Téléchargement(s)

PDF FileCode de conduite